Carreras profesionales de Box
Un enfoque centrado en las personas
Los equipos impulsan la cultura y el negocio. Es por eso que creemos en la participación reflexiva y en el tipo de red que resalta estos valores. A medida que buscamos a los mejores talentos, brindamos las mejores experiencias y, sobre todo, seguimos siendo responsables de contrataciones justas y constantes.
Cómo contratamos
En Box estamos comprometidos a garantizar la realización de un proceso de contratación justo y equitativo, impulsado por una mentalidad de liderazgo y basado en nuestros valores principales.
Cómo nos relacionamos con los candidatos
Utilizamos diferentes tipos de participación a medida que conocemos a los candidatos. Al construir relaciones en todo el mundo, garantizamos la justicia y la igualdad.
Lo que luchamos por lograr
Al vivir según nuestras mejores prácticas, nos diferenciamos en un mercado laboral competitivo y resaltamos nuestra comunidad dinámica e impulsada por valores.
Garantizamos justicia e igualdad
Evaluamos el talento a través de una perspectiva consistente, objetiva y basada en datos. Nuestro proceso cuidadosamente estructurado incluye evaluaciones basadas en competencias que impulsan entrevistas y elecciones equitativas. Para minimizar los prejuicios, llevamos a cabo capacitaciones de contratación interna y diversificamos los paneles de contratación.
Conectamos con los candidatos
Desde las postulaciones hasta la incorporación, cultivamos las relaciones y brindamos un soporte integral. Las redes y la participación directa, en eventos como mesas de concertación, charlas informales y compromisos con los clientes; nos permiten profundizar más en las aspiraciones y objetivos individuales.
Impulsamos el negocio
La creación de un negocio revolucionario comienza con una comunidad sólida formada por los mejores talentos. Con personas en el centro de nuestra labor, colectivamente desafiamos los límites de la industria, fomentando la innovación y aprovechando las oportunidades. Lograr esta visión significa reinventar la forma en que reclutamos e invitar a los miembros de Box a unirse al proceso.
Miembros de Box que comparten sus historias
Danielle Shockley
Gerente, reclutadora
"Estoy continuamente impresionada por el enfoque de Box para fomentar una cultura inclusiva en la que todos puedan aportar su esencia única al trabajo todos los días. Como madre, estoy agradecida por la capacidad de poder equilibrar ser miembro de Box y ser madre".
Raven Miles
Directora, ventas de pymes
"Lo que me mantiene en Box es nuestra cultura. Me encanta trabajar para una empresa que me permite llevar mi yo auténtico al trabajo y me brinda el espacio para conectarme y aprender de los demás en nuestras Employee Resource Communities".
Vinita Desai
Especialista sénior, éxito de la organización
"Lo que más me entusiasmó de Box fueron los valores de la empresa, los miembros de Box que conocí durante las entrevistas y el impacto de nuestro trabajo. Estaba nerviosa por incorporarme y trabajar de forma remota por la pandemia, pero Box tiene uno de los mejores y más optimizados procesos de entrevista e incorporación ".